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2011年6月の18件の記事

2011.06.30

ブドウ成長中ですが・・・

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昨日の朝、我が家の庭で栽培中のブドウの手入れを行ないました。
ここのところ週末バタバタしていて全然見ていなかったのですが、枝が伸び放題になっていました。
ブドウの枝は細く、たくさんの枝が伸びてしまうと、実に栄養がいかなくなってしまいます。
そのために、昨日かなりの枝を伐採しました。

写真は成長中のブドウの実です。
手の大きさと比較してもらえばわかると思いますが、順調に育っています。

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しかし、写真のように実が黒ずんでしまっているのも散見されました。
こういう実は2週間前にはなかったので、残念です。
水が足りなかったのか、それとも他に原因があるのか、わかりません。

ネットで栽培方法についてもう一度調べて勉強し、実践したいと思います。

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2011.06.28

「社長、三浦屋の経営を語る」のカテゴリーについて

リニューアルした三浦屋のホームページ内に、「三浦屋の考え」というブログ形式のページを新設しましたので、こちらのブログの「社長、三浦屋の経営を語る」のカテゴリーの記事は削除します。
「社長、三浦屋の経営を語る」のカテゴリー内の記事は整理し、「三浦屋の考え」に移行していきますので、よろしくお願いします。

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2011.06.24

カーナビ付営業車

今日は、大森営業所の安藤主任と得意先回りをしてきました。

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安藤主任の営業車は、今年購入した新車です。
この車から、カーナビを営業車に取り付けることにしました。
カーナビを使うと道路を覚えなくなる弊害がありますが、そもそも道を覚えなくても、目的地に予定した時間に到着出来れば問題ありません。
現在、各営業所には取り外し式のカーナビを1台ずつ用意し、必要な人が自分の営業車に取りつけて使用するようにしています。
今後も、営業活動において有効な投資を行なっていく予定です。

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2011.06.23

単板(1枚ガラス)仕様のインプラス

住宅エコポイントの期間が年末から7月末になったことにより、住宅エコポイント対象商品あるインプラスの売れ行きが好調です。

しかしちょっと気になるのが、単板(1枚ガラス)仕様のインプラスがけっこう売れているということです。

インプラスはLIXIL製の樹脂内窓の総称であり、使用するガラスを変更することにより機能が色々と変化します。

単板(1枚ガラス)仕様のインプラスでは、防音機能は期待できますが、遮熱機能はあまり期待できません。

我が家でも防音目的で単板仕様のインプラスを取り付けた箇所がありますが、そこの窓は東面で、朝方けっこう日射熱が入ってきます。

現在、LIXILさんがテレビコマーシャル等で「日本の夏にインプラス」と宣伝していますが、夏の時期に求められる機能は、遮熱(室内側に熱を入れない)性能が大半だと思います。

インプラスの遮熱高断熱LOW-Eペアガラス仕様もしくは、インプラスに大手硝子メーカー製の遮熱高断熱LOW-Eペアガラスを組み合わせて使用すれば遮熱機能が期待できますが、それ以外の仕様だと遮熱機能はあまり期待できないので要注意です。

期待する機能に合わせて、組み込むガラスを選んでいただければと思います。

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2011.06.21

人身事故

今日は大和営業所の取引先をするために駅に向かったのですが、最寄り駅の大森駅と蒲田駅の間で人身事故が発生し、電車がとまっています。
仕方ないので京浜急行の大森海岸駅まで歩き、京浜急行で向かいます。

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2011.06.17

日本板硝子ネイラー社長と記念撮影

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昨日は、日本板硝子さんの取引店(代理店)の社長が集まる会議がありました。
会議が終わった後に懇親会が開催され、昨年日本板硝子の社長に就任したネイラー社長とわずかな時間でははありますが、話をしました。
気さくなオジサンでしたよ。

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2011.06.15

旭硝子製インナーウインド窓窓 納期遅延

住宅エコポイント対象商品である旭硝子製の窓窓ですが、6月以降受注が増えており、納期遅延が発生しているそうです。

現状、土日祝日除いて入荷まで13日前後かかるようです。

けっこうかかりますね。

実質3週間前後といったところでしょうか。

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過去最高記録更新?!

弊社で取り扱っている真空ガラススペーシアですが、今月は過去最高販売数量(昨年12月)を更新しそうな勢いで売れています。

例年では夏の時期になると売れなくなるのですが、住宅エコポイントの期間短縮の件もあってか、絶好調です。

営業マン、お客様に感謝ですね。

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懇親会

昨日は、午後から営業マンの研修会を行ない、その後は新入社員と先輩社員の懇親会に出てきました。
新入社員向けの懇親会は、先月に続き2回目です。
もちろん各職場では歓迎会はやってもらっています。

本社主催で行なう懇親会の目的は、普段一緒に仕事をしていない他の職場の諸先輩方と親しくなることです。
歳の近い先輩、同じ仕事をしている他の拠点の先輩と親しくなることにより、より仕事を円滑に出来るようになることを期待しています。

昨日の懇親会は、職種の異なる2年目、3年目、6年目、8年目、9年目の先輩が参加してくれ、新入社員にとって様々な役に立つ話をしてくれました。

毎年、この懇親会は継続していきたいと考えています。

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2011.06.13

扇風機

週末テレビを見ていたら、節電に関する番組をやっていました。

その中で、クーラーと扇風機の併用すると良いと紹介していました。
クーラーの設定温度を27度にして、扇風機で空気を循環させると、体感温度も下がるようです。
扇風機自体、消費電量は少ないそうです。

話が少々脱線しますが、家庭での節電効果の第一位は食器洗い乾燥機を使用しないことで、第二位は洗濯機の乾燥機を使用しないことだそうです。

昨晩は少々蒸し暑かったので、クーラーは使用せず扇風機のみ使用してみました。
何年かぶりに納戸から扇風機を出して使用してみたのですが、これが意外と涼しいのです!
クーラーを使用しないと我慢できないようなレベルになるまでは、扇風機でしのごうと思いました。

6月の計画停電は回避されましたが、まだまだ予断を許さない状況だと思います。
小さな積み重ねが夏の暑い時期の計画停電を回避すると思いますので、協力していきたいと思います。

◆みんなの小さな節電の積み重ねで、暑い夏の時期の計画停電を回避しよう◆

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2011.06.12

焼肉OGAWA

焼肉OGAWA

大森で美味しい焼肉と言えば、牛傳焼肉OGAWAです。
久しぶりに来ました。

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2011.06.10

就活マニュアル

今年も、新卒の採用活動を行なっています。

もうすでに何人か面接をしたのですが、大半の人がアルバイトやサークル活動での成功体験の話をしてくれます。
就職活動のマニュアルにそのように話すように書いてあるのでしょうか?
それとも、大学の就職部のガイダンスでそのように話すように指示されているのでしょうか?
世の中には色々な会社があり、上記のような話の中身を重要視している会社もあるのかもしれませんが、弊社の場合は、正直ほとんど合否に関係ありません。

会社のホームページのブログ内で採用基準について書いていますが、ここ数日、改めて弊社の採用基準は何だろうと考えていました。
結局、ホームページで書いてあることと同じ内容になるのですが、更に要約すれば以下のようになります。

①実務に必要な基礎学力があるかどうか
②弊社の社風に合った性格、考え方をしているか

①は、筆記テストでだいたいわかります。
②は、性格診断と面接の際の話で判断していますが、アルバイト、サークル活動の成功体験の話を一律でされると、本人自身が伝わってきません。
もっと自分の言葉で自分を表現してもらいたいですね。

マニュアルが全面的に悪いとは思いません。
マニュアルをよく読んで実践してもらいたいと思うこともあります。
それは、挨拶できない学生さんが意外と多いということです。
面接する部屋に入った後黙っていて、話しかけてくれるのを待つ学生さんがけっこういます。
おそらくマニュアルを見れば、入室したら「○○大学△△学部の□□です。本日はよろしくお願いします」とか言うように書いてあると思うのですが・・・

今月も、中旬から下旬にかけて会社説明会が数回開催されます。
弊社に合った学生さんに会えることを期待したいと思います。

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2011.06.09

ペアマルチ エコクール チラシ

昨日、6日に紹介した「ペアマルチ エコクール」のチラシのPDFが届きました。

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チラシ自体はまだ届いていません。
PDFを印刷するのは勿体ないと思いましたが、PDFをうまくブログに貼りつけできなかったので、印刷して携帯カメラで写真を撮ってアップしました。

価格の連絡もまだ来ておりません。
日本板硝子さんのホームページによれば、6月15日より発売とのことですが、チラシも来ていないし、価格表も来ていないのでは、販売の準備ができません。
お客様からもご指摘をいただきました。
大変申し訳ありません。

業務連絡です。
日本板硝子のS田くん、至急チラシの手配及び価格表の送付をお願いします。

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2011.06.06

高遮熱LOW-E複層ガラス「ペアマルチ エコクール」新発売

ここのところリフォームネタが切れていますが、主要仕入れ先メーカーである日本板硝子ビルディングプロダクツ様より新商品の案内文が届きましたので、紹介します。

「ペアマルチ エコクール」は、日本市場では初めてとなる銀三層構造のスパッタコーティングLOW-Eを採用することにより、日射熱を70%カットできる最高レベルの遮熱性能を実現したLOW-E複層ガラスとのことです。

今年の夏は、東日本大震災に伴い全国的に節電が必要となります。
晴天の日に窓からたくさんの熱が入ってきたら、クーラーの効きが悪くなってしまいます。
窓ガラスを「ペアマルチ エコクール」にすれば、室内に入ってくる熱の大半を遮断出来るので、クーラーの設定温度を高く設定しても快適さを保つことができます。

大変タイムリーな商品かと思います。
発売は7月1日よりとなっています。
チラシ、パンフレットはまだないようなので、届き次第紹介する予定です。

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2011.06.04

ぶどう成長中

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今朝は、朝ごはんを食べた後、庭にあるパーゴラで栽培中のぶどうの手入れを行なっていました。
ぶどうは枝葉が増え過ぎると実に栄養がいかなくなると聞いたので、枝葉をかなり伐採しました。
1週間経つとかなり伸びるので、毎週チェックが必要です。
現在、写真のような実が15房程度あります。
3年前に苗木を植えて、今年が3年目。
昨年は1房しかできなかったのですが、今年はおいしいぶどうがたくさん収穫できるかな?

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2011.06.03

嫌いな仕事

昨日、一昨日で夏の賞与、年次昇給の考課を行いました。

仕事で好き嫌いを言ってはいけないのですが、正直言ってこの仕事は好きではありません。
人間が人間を評価する。
大変難しいことです。

重要なのは、社員全員が同じ価値観で仕事を行ない、同じ価値観で考課をおこなうということです。
会社の考え方を色々な場で話してますが、隅々まで浸透させるのはなかなか難しい。
ベテラン社員の中には、過去を引きずり、価値観を合わせられない人も出てきます。
また、若年層の社員では、若さゆえ理解できない領域、見えない領域もあります。

私は会社全体を見回し、不公平をなくさなければいけないのですが、不公平を調整しようとすると、時に本人にとっては納得いかない考課になることもあります。
正しい考課をしなければ、本人の成長の妨げにもなるし、またそれは会社の成長の妨げにもなります。
私としては、社員のため、会社のためを思って行なっているのですが、時に納得いかなくて不快な態度をとられると、大変悲しい思いになります。

これは、社長の宿命なんでしょうかね。

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2011.06.02

ここ数日

ここ数日、東京は寒い日が続いています。
もう6月だと言うのに、外出する際にはジャケットが必要なほどの寒さです。
家に帰ってきても寒く、そんなわけで今年4月に工事した床暖房が活躍しています。
節電しなければいけないので、出力は弱めにセットします。
弱めですが、非常に快適です。
床暖房ってこんなに快適だったのか・・・
やはり使ってみないとわかりませんね。

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2011.06.01

谷垣総裁

リフォームネタが尽きているので、たまには政治ネタでも。

党首討論での谷垣総裁、菅首相がやめることありきの発言をしたようですね。

自由民主党が芸がないのか、谷垣総裁が芸がないのかわかりませんが、もう少し国民、国会議員のハートをつかむような発言ができませんかね。
日本をよくしたい気持ちが伝わってきません。

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